Com um capital político consolidado de mais de 20 mil votos, o ex-vereador e ex-candidato a prefeito de São Cristóvão mantém o cenário político de Sergipe em suspense.
Sob o comando da família Santana, a saúde de São Cristóvão vive um ciclo vicioso que parece não ter fim. O atual prefeito, Júlio de Marcos Santana, optou por manter a continuidade do descaso ao segurar Fernanda Santana à frente da Secretaria de Saúde. O resultado? Uma gestão estagnada.
No Dia das Mulheres, não poderíamos esquecer o fato recente envolvendo duas mulheres: Gedalva Umbaúba e Paola Santana. Esta última fez questão de tentar humilhar a vice-prefeita ao compará-la a um cachorro, um episódio que repercutiu além das fronteiras sancristovenses.
Por meio de nota oficial em seu Instagram e compartilhada por um vigilante da escola em grupos de whatsapp, o colégio Olga se manifestou sobre a matéria que publicamos com denúncias de pais sobre a proibição dos seus filhos em entrar na escola para estudar sem tênis.
De acordo com o Estatuto da Criança e do Adolescente (ECA) e a própria LDB (Lei de Diretrizes e Bases da Educação), o acesso e a permanência na escola são direitos garantidos. Impedir a entrada de um aluno em uma unidade de ensino pública por falta de uniforme ou calçado específico é considerado uma prática abusiva, uma vez que a condição socioeconômica da família não pode ser barreira para o direito constitucional à educação.
O encontro surpresa de Gedalva Umbauba e Diego Prado na Festa de Passos parou a cidade! Após as idas e vindas de Gedalva com o grupo do ex-prefeito Marcos Santana, essa foto sela seu retorno à oposição e acena para uma união histórica com Diego Prado?
O Vácuo de Liderança de Diego Prado A reentrada de Gedalva no campo da oposição ocorre em um momento de questionamentos sobre a postura de Diego Prado. Embora tenha sido apontado como um dos principais nomes para liderar a resistência política em São Cristóvão, a falta de um posicionamento explícito e a ausência de críticas contundentes por parte de Diego têm gerado um vácuo de liderança.